Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista no Estado da Bahia

Anteriormente, o elemento capital de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a ajustada quantificação desses referidos direitos mostrou-se indispensável.

Estando intimamente interligado à atuação de conduzir o processo à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar corporifica notável importância no Direito Trabalhista.

O sistema jurídico alterou os paradigmas de atuação da advocacia ao fixar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito.

Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar contendas. Incorporando o Jus Postulandi, na maioria das vezes, o proletário não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.

As remodelações planificadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital qualificação da habilidade laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.

Entravando a praxe de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.

Acrescentando confusão a causas que antanho aparentavam ser de distensa operação, a comum exigência de liquidar os direitos já no princípio da lide trabalhista, diagonalmente, modificou a mecânica que coordena a defensa dos direitos dos empregados.

Uma vez que associados à mantença do proletário e porque expiram rápido, os direitos dos empregados têm pressa.