A natural indispensabilidade de liquidar os pedidos desde o princípio do processo trabalhista, incorporando confusão a lides que antanho aparentavam ser de tranquila realização, diagonalmente, transmudou o sistema que regula a guarda dos direitos do trabalho.
Obstaculizando a rotina de apadroar demandas, a Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à hodierna cena.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar contendas. Com frequência, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
Porquanto conectados à alimentação do proletário e uma vez que caducam rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
As metamorfoses geradas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal elemento da práxis profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
O sistema legislativo ampliou as metodologias de atuação da advocacia ao delinear o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, o componente cardinal de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. Atualmente, a escrupulosa avaliação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se indeclinável.
A expressão patrocinar
incorpora particular peso no Direito do Trabalho, sendo profundamente ligada ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.