Acrescentando confusão a reclamações que antigamente revelavam ser de tranquila efetivação, a corriqueira indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo do princípio da reclamatória trabalhista, indiretamente, transmutou a estrutura que norteia o defendimento dos direitos do trabalho.
Ao prescrever a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou os paradigmas de prática da advocacia.
Prejudicando a habilidade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, nada obstante, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna situação.
Outrora, o ponto inevitável de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a confiável mensuração dos mesmos aludidos direitos mostrou-se crucial.
As alterações instituídas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item da práxis profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
O termo patrocinar
tem individual valor no Direito Laboral, por estar intimamente vinculado à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar contendas. Comumente, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Porquanto associados à alimentação do empregado e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm emergência.