Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Santaluz - BA

A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, atrapalhando a capacidade de fiar demandas. Não se controverte, sem embargo, o aptidão técnica de adequação da advocacia à corrente conjuntura.

O sistema legislativo alterou os métodos de desempenho da advocacia ao arquitetar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito.

O verbo patrocinar incorpora inconfundível acepção no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente correlacionado à militância de carrear a reclamatória à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.

Anteriormente, a matéria inevitável de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a ponderada avaliação dos mesmos referidos direitos evidenciou-se primordial.

Acrescendo ruído a causas que antigamente foram de simples realização, a geral obrigatoriedade de liquidar as verbas já no ingresso da ação trabalhista, obliquamente, transformou o sistema que direciona a defensa dos direitos do trabalho.

Com frequência, tendo o Jus Postulandi, o contratado não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar processos.

Porquanto caducam aceleradamente e porque conectados à vida do contratado, os direitos do trabalho têm emergência.

As transfigurações prescritas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável título da atividade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.