Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Mucuri - BA

Por ser intrinsecamente vinculada à militância de conduzir a reclamação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar tem inconfundível sentido no Direito Laboral.

A Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista, entravando a prática de fiar demandas. Não se discute, entretanto, a competência técnica de acomodamento da advocacia à vigente situação.

Ao produzir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, o legislativo ampliou os paradigmas de exercício da advocacia.

Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apadroar contendas. Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas.

As alterações projetadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da prática profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

Porquanto caducam rápido e uma vez que correlacionados à sobrevivência do trabalhador, os direitos do trabalho têm pressa.

Acrescentando complexidade a ações que no passado recente mostravam ser de descomplicada efetivação, a batida indispensabilidade de liquidar as verbas partindo da entrada da lide trabalhista, transversalmente, alterou a mecânica que orienta a tutela dos direitos do trabalho.

Em momentos pretéritos, a matéria basilar de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a efetiva avaliação desses referidos direitos revelou-se essencial.