Porque expiram aceleradamente e porquanto ligados à vida do operário, os direitos dos empregados têm pressa.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de patronear causas. Não se impugna, entretanto, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à vigente conjuntura.
Antigamente, o título relevante de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. No presente, a racional avaliação desses apontados direitos tornou-se crucial.
As transmutações constituídas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como relevante conhecimento da praxe profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Ao sistematizar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei transfigurou os paradigmas de desempenho da advocacia.
O vocábulo patrocinar
corporifica inconfundível acepção no Direito Laboral, sendo profundamente relacionado à militância de direcionar a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar lides. Encarnando o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Trazendo ruído a contendas que antes eram de descomplicada operação, a corrente indispensabilidade de liquidar as verbas desde o ingresso da reclamatória trabalhista, paralelamente, imutou a dinâmica que governa o defendimento dos direitos dos empregados.