Na maior parte dos casos, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar ações.
Incorporando ruído a demandas que antanho foram de distensa efetivação, a aparente imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo do começo da lide trabalhista, transversalmente, transmudou a técnica que guia a guarda dos direitos trabalhistas.
As transformações delineadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como vital expediente da diligência profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Atrapalhando a praxe de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à corrente situação.
Em momentos passados, a tema vital de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a confiável suputação desses citados direitos sinalizou-se central.
Uma vez que expiram rapidamente e porque associados à sobrevivência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.
Ao estabelecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica dilatou os paradigmas de atuação da advocacia.
Por ser intrinsecamente conectado à militância de impulsionar a causa à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
encarna notável acepção no Direito do Trabalho.