As alterações estipuladas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável componente da capacidade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que relacionados aos víveres do proletário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.
Estando intrinsecamente interligado à atuação de direcionar a demanda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem notável importância no Direito Laboral.
A habitual exigência de liquidar as pretensões a partir do encetamento do processo trabalhista, acrescentando tortuosidade a lides que antigamente foram de descomplicada executação, lateralmente, transmudou a estrutura que impele a salvaguarda dos direitos laborais.
Antanho, o assunto indispensável de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a racional valoração desses aludidos direitos denotou-se indeclinável.
Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o proletário não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar reclamações.
Ao suscitar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo dilatou os métodos de operação da advocacia.
Dificultando a capacidade de fiar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se contesta, ainda assim, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à vigente cena.