Antes, a matéria cardinal de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a regular mensuração dos mesmos citados direitos denotou-se substancial.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar litígios. Incorporando o Jus Postulandi
, com frequência, o proletário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
A batida inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da reclamação trabalhista, adicionando tortuosidade a lides que outrora eram de descomplicada operação, obliquamente, imutou a sistemática que movimenta o proteção dos direitos do trabalho.
As metamorfoses estabelecidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal assunto da capacidade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Embaraçando a prática de apadrinhar processos, a Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à corrente cena.
O vocábulo patrocinar
corporifica excepcional significância no Direito Trabalhista, estando profundamente ligado à militância de direcionar a demanda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
A ordem legislativa alargou os modelos de desempenho da advocacia ao articular a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que correlacionados aos víveres do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.