Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Dom Macedo Costa - BA

Inibindo a estratégia de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se impugna, todavia, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à nova condição.

A lei transmudou os padrões de atuação da advocacia ao promover a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

Estando inerentemente interligada à militância de conduzir a demanda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar encarna peculiar acepção no Direito Laboral.

Em tempos passados, o quesito indispensável de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte autora. Agora, a honesta estimativa desses apontados direitos revelou-se fundamental.

Porque expiram depressa e porquanto vinculados à sobrevivência do contratado, os direitos empregatícios têm urgência.

As alterações urdidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável item da práxis laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos defensores trabalhistas.

Incorporando complexidade a reclamações que antigamente foram de descomplicada concretização, a famigerada necessidade de liquidar as verbas desde a abertura do litígio trabalhista, obliquamente, transformou a mecânica que afeta a defesa dos direitos empregatícios.

Com frequência, tendo o Jus Postulandi, o contratado não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear contendas.