As alterações prescritas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável componente da rotina profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos laborais e, de maneira particular, dos advogados trabalhistas.
O termo patrocinar
encarna individual significância no Direito Laboral, estando inerentemente conectado ao ativismo de guiar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar reclamatórias. Muitas vezes, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Ao engendrar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a lei transformou os paradigmas de atuação da advocacia.
Prejudicando a prática de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à corrente realidade.
Porque prescrevem aceleradamente e porquanto associados ao sustento do obreiro, os direitos trabalhistas têm pressa.
Outrora, a parte indispensável de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a judiciosa mensuração dos mesmos referidos direitos mostrou-se basilar.
A habitual precisão de liquidar as verbas já na abertura da demanda trabalhista, acrescentando sinuosidade a processos que no passado recente foram de simples realização, transversalmente, transformou a metodologia que norteia a defensão dos direitos trabalhistas.