Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamatórias. Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Prejudicando a habilidade de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, a competência técnica de amoldamento da advocacia à corrente conjuntura.
No passado recente, o conhecimento vital de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reclamante. No tempo presente, a correta mensuração desses apontados direitos patenteou-se inevitável.
Incorporando complexidade a contendas que antes foram de tranquila concretização, a famigerada obrigatoriedade de liquidar os pedidos já na abertura da ação trabalhista, diagonalmente, demudou a estrutura que movimenta a defesa dos direitos trabalhistas.
As remodelações urdidas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como vital expediente da prática profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo expandiu as sistemáticas de desempenho da advocacia ao projetar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A expressão patrocinar
encarna individual importância no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente interligada à militância de carrear a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto relacionados à sobrevivência do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.