As mudanças produzidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central tema da habilidade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que conectados à vida do operário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar reclamatórias.
Antes, a tema central de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Hodiernamente, a honesta estimação de tais apontados direitos sinalizou-se inevitável.
A dição patrocinar
encarna inconfundível importância no Direito Laboral, por ser intimamente relacionada ao ativismo de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de apaniguar demandas. Não se questiona, apesar disso, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à vigente situação.
A conhecida indispensabilidade de liquidar as pretensões partindo do encetamento da lide trabalhista, aditando ruído a ações que antigamente eram de incomplexa produzição, diagonalmente, imutou a mecânica que instrui a defesa dos direitos dos trabalhadores.
Ao tecer o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico distendeu as metodologias de atuação da advocacia.