Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Antas - BA

As modificações instituídas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável peça do cotidiano laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.

De forma geral, tendo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar contendas.

A geral impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir da abertura do processo trabalhista, trazendo confusão a causas que outrora mostravam ser de distensa produzição, transversalmente, imutou a sistemática que direciona o amparo dos direitos laborais.

Ao engendrar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito, a legislação modificou as metodologias de atuação da advocacia.

Anteriormente, o componente indispensável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a fundamentada avaliação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se capital.

A palavra patrocinar corporifica peculiar significação no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente ligada ao ativismo de impulsionar o litígio ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.

A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de patrocinar demandas. Não se debate, sem embargo, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à corrente conjuntura.

Uma vez que caducam rapidamente e porque correlacionados à vida do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.