Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Conceição do Jacuípe - BA

As modificações produzidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal item do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos defensores trabalhistas.

Comumente, detendo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam patronear reclamatórias.

Anteriormente, o título cardinal de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a escrupulosa mensuração de tais apontados direitos revelou-se vital.

Atalhando a estratégia de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, a competência técnica de amoldamento da advocacia à vigente condição.

O sistema legislativo distendeu os métodos de operação da advocacia ao suscitar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito.

Porque expiram rapidamente e uma vez que associados à sobrevivência do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.

Estando intrinsecamente vinculada à militância de carrear o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar incorpora sublime valor no Direito do Trabalho.

Somando complexidade a lides que em tempos pretéritos eram de simples operação, a consueta exigência de liquidar os pedidos já no início do litígio trabalhista, transversalmente, alterou a estrutura que direciona o amparo dos direitos empregatícios.