A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de fiar litígios. Não se controverte, no entanto, o aptidão profissional de habituação da advocacia à vigente cena.
As mudanças assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como significante tópico da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, o título significante de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. No momento atual, a prudente valoração dos mesmos citados direitos mostrou-se capital.
Por ser profundamente ligada à atuação de guiar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dição patrocinar
corporifica notável valia no Direito Trabalhista.
Porque caducam rapidamente e uma vez que conectados ao sustento do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
Detendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam patronear causas.
Trazendo sinuosidade a processos que antes eram de elementar concretização, a sabida inevitabilidade de liquidar as pretensões a partir da abertura da lide trabalhista, diagonalmente, alterou a técnica que afeta a defensão dos direitos do trabalho.
A lei alterou os padrões de prática da advocacia ao projetar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.