As metamorfoses suscitadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da estratégia profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar reclamatórias. Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente conectado à militância de guiar a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica inconfundível significância no Direito do Trabalho.
A legislação transmudou as metodologias de exercício da advocacia ao urdir a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Porque caducam depressa e uma vez que vinculados à alimentação do trabalhador, os direitos laborais têm emergência.
Antanho, o componente essencial de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias de hoje, a prudente estimação de tais referidos direitos evidenciou-se primordial.
Atrapalhando a rotina de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista. Não se objeta, nada obstante, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente condição.
Agregando confusão a processos que no passado recente foram de tranquila concretização, a regular exigência de liquidar as pretensões já na apresentação da contenda trabalhista, obliquamente, transmudou a mecânica que guia a salvaguarda dos direitos laborais.