Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Dom Basílio - BA

A ordinária exigência de liquidar as verbas já na abertura da reclamatória trabalhista, agregando confusão a lides que em momentos passados eram de descomplicada concretização, indiretamente, transformou a sistemática que regula a tutela dos direitos do trabalho.

Embaraçando a capacidade de apadroar demandas, a Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à corrente situação.

Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patronear causas. Comumente, possuindo o Jus Postulandi, o contratado não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.

As modificações projetadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal conhecimento da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.

Sendo profundamente conectado ao ativismo de impulsionar a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o verbo patrocinar possui peculiar significância no Direito Trabalhista.

A ordem legislativa transformou os paradigmas de desempenho da advocacia ao trazer o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito.

Porquanto prescrevem aceleradamente e porque vinculados à subsistência do contratado, os direitos do trabalho têm pressa.

Antes, o ponto cardinal de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. No instante atual, a acertada estimação de tais aludidos direitos revelou-se fulcral.