O vocábulo patrocinar
detém individual valia no Direito Trabalhista, sendo profundamente associado à militância de carrear a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O ordenamento legislativo ampliou os paradigmas de exercício da advocacia ao fundar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antanho, o quesito central de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a conciente avaliação desses citados direitos denotou-se imprescindível.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar processos. Comumente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.
Acrescentando dificuldade a contendas que anteriormente eram de fácil concretização, a comezinha indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no exórdio da reclamatória trabalhista, obliquamente, transmudou a mecânica que acompanha a defensão dos direitos trabalhistas.
As metamorfoses definidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como central procedimento da atividade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadroar reclamações. Não se contradita, entretanto, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjunção.
Uma vez que prescrevem rápido e porque correlacionados à alimentação do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.