As metamorfoses projetadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível parte do repertório profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
No passado recente, o dado imprescindível de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Hoje, a fiel computação dos mesmos mencionados direitos sinalizou-se fundamental.
O termo patrocinar
incorpora excepcional valia no Direito do Trabalho, sendo inerentemente conectado à militância de direcionar o processo ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Porque relacionados à sobrevivência do empregado e uma vez que caducam depressa, os direitos laborais têm pressa.
A prosaica impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da contenda trabalhista, agregando ruído a lides que em tempos passados revelavam ser de elementar concretização, paralelamente, demudou a dinâmica que rege o defendimento dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de fiar reclamações. Não se contesta, ainda assim, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.
Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar reclamatórias.
O sistema jurídico ampliou os modelos de operação da advocacia ao fixar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.