Atrapalhando a práxis de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a base da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à nova situação.
As mudanças produzidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável tópico da capacidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A geral inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da origem da lide trabalhista, aditando dificuldade a contendas que anteriormente eram de elementar produzição, obliquamente, transmudou o sistema que acompanha a defensão dos direitos dos empregados.
Ao criar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transfigurou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o obreiro não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar reclamações.
Em momentos passados, o tópico indispensável de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. No presente, a efetiva valoração dos mesmos mencionados direitos revelou-se fulcral.
Uma vez que expiram depressa e porque relacionados à mantença do obreiro, os direitos dos empregados têm emergência.
A dição patrocinar
detém sublime relevância no Direito Laboral, sendo intimamente vinculada à atuação de guiar a causa à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.