Ao planear a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico modificou os modelos de prática da advocacia.
Estando intrinsecamente relacionada à atuação de direcionar a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
tem individual significância no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista, obstando a práxis de apadrinhar litígios. Não se objeta, ainda assim, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente conjuntura.
Porquanto vinculados à vida do operário e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar ações.
As transfigurações instituídas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável item do cotidiano laboral de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando confusão a processos que antanho foram de elementar executação, a regular necessidade de liquidar os direitos a partir da abertura da reclamação trabalhista, obliquamente, demudou o sistema que carreia o defendimento dos direitos trabalhistas.
Em tempos passados, o conhecimento considerável de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte impetrante. Atualmente, a apropriada mensuração daqueles referidos direitos manifestou-se indispensável.