Complicando a capacidade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à hodierna cena.
Trazendo complexidade a reclamações que no passado recente mostravam ser de tranquila realização, a corrente obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no início da lide trabalhista, lateralmente, modificou a dinâmica que norteia a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Em geral, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar causas.
Ao engendrar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico inflou as metodologias de prática da advocacia.
As transfigurações planeadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível expediente do repertório profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o título imprescindível de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a conciente mensuração de tais citados direitos evidenciou-se crucial.
Porquanto ligados à subsistência do obreiro e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Por estar intimamente vinculada à atuação de impulsionar o litígio ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica notável significação no Direito Trabalhista.