As transfigurações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental quesito do cotidiano laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Corporificando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o trabalhador não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar causas.
A dicção patrocinar
possui especial valor no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente ligada à atuação de guiar o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Antigamente, o conhecimento fundamental de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a coerente avaliação de tais mencionados direitos demonstrou-se primordial.
A comezinha precisão de liquidar as pretensões a partir da apresentação da demanda trabalhista, acrescentando desorientação a contendas que antes foram de fácil efetivação, lateralmente, imutou a dinâmica que rege o defendimento dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a prática de apaniguar ações. Não se impugna, não obstante, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à hodierna conjunção.
Ao estabelecer a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo alargou as metodologias de operação da advocacia.
Porque interligados à subsistência do trabalhador e uma vez que prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.