Em tempos pretéritos, o dado imprescindível de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a cuidadosa suputação daqueles citados direitos sinalizou-se fundamental.
Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar reclamações.
Ao urdir a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica expandiu os modelos de atuação da advocacia.
A comezinha indeclinabilidade de liquidar as verbas desde o princípio da demanda trabalhista, agregando desorientação a reclamatórias que em momentos passados eram de simples efetuação, diagonalmente, modificou o plano que movimenta a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Por estar profundamente ligada à militância de guiar o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora excepcional significância no Direito Trabalhista.
Prejudicando a rotina de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à corrente cena.
As mudanças especificadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível fator da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Porque caducam rápido e uma vez que conectados à sobrevivência do operário, os direitos dos empregados têm emergência.