Prejudicando a prática de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a habilidade técnica de acomodamento da advocacia à hodierna situação.
Ao gerar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico inflou os modelos de prática da advocacia.
Aditando dificuldade a ações que em tempos passados foram de incomplexa efetuação, a usual imperiosidade de liquidar os pedidos desde o começo da contenda trabalhista, obliquamente, transformou a mecânica que carreia a guarda dos direitos trabalhistas.
As mudanças projetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como central matéria da praxe laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Por ser profundamente relacionada à atuação de guiar o processo à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
encarna individual significância no Direito Laboral.
Porquanto vinculados à subsistência do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antigamente, o expediente central de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias correntes, a efetiva mensuração desses citados direitos tornou-se vital.
Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam patronear reclamações.