Habitualmente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadroar causas.
Uma vez que vinculados ao sustento do proletário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.
Atrapalhando a rotina de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, a competência técnica de amoldagem da advocacia à corrente conjuntura.
A corriqueira indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde o início do litígio trabalhista, agregando sinuosidade a contendas que antanho mostravam ser de tranquila produzição, obliquamente, modificou a mecânica que impele o proteção dos direitos laborais.
As transformações constituídas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental conhecimento da estratégia laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
O ordenamento jurídico transfigurou os métodos de desempenho da advocacia ao suscitar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Outrora, o tópico fundamental de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte autora. Agora, a correta computação daqueles citados direitos evidenciou-se vital.
A dicção patrocinar
incorpora especial valor no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente correlacionada à militância de guiar o processo à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.