Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar reclamações.
Acrescentando dificuldade a processos que em momentos pretéritos revelavam ser de distensa efetuação, a corrente indispensabilidade de liquidar os direitos já no encetamento do litígio trabalhista, diagonalmente, transmudou a sistemática que impele o proteção dos direitos empregatícios.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que correlacionados à sobrevivência do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.
Por estar profundamente ligado à atuação de guiar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
tem individual significação no Direito do Trabalho.
Ao suscitar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alterou as metodologias de operação da advocacia.
As mudanças delineadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial ponto da capacidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, a tema substancial de uma ação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte autora. Hodiernamente, a ponderada mensuração dos mesmos mencionados direitos mostrou-se primordial.
A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, entravando a prática de apadroar contendas. Não se debate, nada obstante, a competência profissional de adaptação da advocacia à vigente conjunção.