Habitualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides.
A dicção patrocinar
incorpora excepcional importância no Direito do Trabalho, sendo profundamente relacionada à atuação de direcionar a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
No passado recente, o assunto essencial de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Atualmente, a racional valoração desses referidos direitos sinalizou-se indeclinável.
O ordenamento legislativo transmudou os modelos de exercício da advocacia ao produzir a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Uma vez que interligados à alimentação do obreiro e porquanto expiram rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
Inibindo a prática de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista. Não se objeta, no entanto, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à corrente situação.
As transformações constituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A habitual obrigatoriedade de liquidar as pretensões a partir do encetamento da causa trabalhista, acrescentando dificuldade a litígios que anteriormente eram de tranquila realização, lateralmente, transmutou a técnica que governa a defensa dos direitos do trabalho.