A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de fiar contendas. Não se contesta, no entanto, a competência técnica de aclimatação da advocacia à nova realidade.
Por estar inerentemente conectada ao ativismo de guiar a reclamatória à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, a dição patrocinar
detém especial valia no Direito Trabalhista.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apadroar processos. Corporificando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o empregado não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
Antes, o expediente indeclinável de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a equilibrada suputação daqueles citados direitos sinalizou-se fulcral.
Acrescendo ruído a causas que no passado recente eram de elementar efetivação, a corrente impreteribilidade de liquidar os pedidos a partir do exórdio da lide trabalhista, obliquamente, transmudou o plano que movimenta a defensão dos direitos do trabalho.
As remodelações articuladas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável procedimento da praxe profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.
Porque ligados à sobrevivência do empregado e porquanto caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Ao trazer a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o legislativo transmudou as metodologias de desempenho da advocacia.