Sendo intrinsecamente interligado ao ativismo de conduzir a causa à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
encarna excepcional valor no Direito do Trabalho.
A famigerada precisão de liquidar as pretensões já na entrada da reclamação trabalhista, acrescendo confusão a processos que antigamente foram de simples realização, lateralmente, alterou a dinâmica que toca o proteção dos direitos do trabalho.
Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar contendas.
O ordenamento jurídico mudou os padrões de exercício da advocacia ao urdir a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de apadroar litígios. Não se contradita, sem embargo, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à corrente conjunção.
As transmutações produzidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável quesito da prática profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que associados à subsistência do trabalhador, os direitos do trabalho têm emergência.
Outrora, o componente indeclinável de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandante. Hodiernamente, a conciente suputação daqueles aludidos direitos manifestou-se fundamental.