A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, complicando a prática de apadroar reclamatórias. Não se controverte, todavia, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à vigente realidade.
Ao produzir o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transformou os modelos de operação da advocacia.
O termo patrocinar
detém sublime significância no Direito Trabalhista, sendo inerentemente vinculado à atuação de impulsionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Em momentos pretéritos, o elemento fulcral de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a metódica quantificação daqueles mencionados direitos demonstrou-se indeclinável.
Aditando sinuosidade a ações que em tempos passados foram de distensa operação, a conhecida indispensabilidade de liquidar as verbas já no início da demanda trabalhista, indiretamente, transmudou a mecânica que move a defensão dos direitos laborais.
As transformações delineadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral fator da estratégia profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar litígios. Possuindo o Jus Postulandi
, usualmente, o obreiro não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Porquanto associados à subsistência do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.