As transformações produzidas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável recurso da atividade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Estando inerentemente associado à militância de carrear a demanda à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, o termo patrocinar
possui excepcional valor no Direito Trabalhista.
Anteriormente, a peça inevitável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a sensata valoração dos mesmos apontados direitos patenteou-se essencial.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto conectados à subsistência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
O ordenamento legislativo remodelou as metodologias de atuação da advocacia ao sistematizar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Como regra, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patronear ações.
A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, atrapalhando a estratégia de apadroar processos. Não se contraria, no entanto, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
A usual exigência de liquidar as verbas já no início da causa trabalhista, trazendo complexidade a reclamatórias que no passado recente foram de descomplicada efetivação, indiretamente, transformou a mecânica que carreia a tutela dos direitos dos trabalhadores.