Porque ligados à mantença do trabalhador e uma vez que expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
As metamorfoses urdidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral expediente da prática profissional de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
O legislativo transfigurou os padrões de exercício da advocacia ao assentar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar demandas. Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.
Antanho, o tópico fulcral de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a ponderada estimação dos mesmos aludidos direitos patenteou-se essencial.
Somando tortuosidade a causas que outrora pareciam ser de fácil realização, a usual imprescindibilidade de liquidar as pretensões partindo do início da reclamação trabalhista, lateralmente, imutou a metodologia que impulsiona a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Atrapalhando a praxe de fiar litígios, a Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a competência técnica de habituação da advocacia à corrente conjuntura.
A palavra patrocinar
incorpora particular significação no Direito do Trabalho, estando profundamente vinculada ao ativismo de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.