A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a práxis de apadroar causas. Não se contraria, sem embargo, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à nova situação.
Incorporando o Jus Postulandi
, muitas vezes, o operário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar lides.
Por estar inerentemente conectada à atuação de impulsionar a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
detém peculiar relevância no Direito Trabalhista.
Anteriormente, a matéria crucial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias de hoje, a escrupulosa estimação dos mesmos referidos direitos demonstrou-se substancial.
O sistema legislativo extrapolou as sistemáticas de desempenho da advocacia ao disciplinar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
As mutações trazidas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial ponto da diligência laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que correlacionados à sobrevivência do operário, os direitos do trabalho têm emergência.
A consueta indeclinabilidade de liquidar as verbas desde a apresentação da reclamatória trabalhista, somando dificuldade a processos que em tempos passados eram de elementar executação, diagonalmente, transmudou a sistemática que orienta a defesa dos direitos do trabalho.