Porquanto caducam aceleradamente e porque correlacionados à vida do proletário, os direitos trabalhistas têm emergência.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar ações. Detendo o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Acrescendo complexidade a reclamações que antes pareciam ser de distensa efetuação, a aparente impreteribilidade de liquidar os direitos a partir da apresentação da causa trabalhista, lateralmente, transmutou a estrutura que guia o amparo dos direitos trabalhistas.
As modificações produzidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tema da práxis profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de apadrinhar contendas. Não se impugna, todavia, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
O ordenamento legislativo alargou os modelos de atuação da advocacia ao arquitetar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Outrora, o título indeclinável de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias de hoje, a adequada computação de tais referidos direitos evidenciou-se essencial.
A expressão patrocinar
possui sublime importância no Direito Trabalhista, sendo profundamente associada à militância de guiar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.