Uma vez que expiram aceleradamente e porquanto ligados à vida do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Outrora, a tema significante de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte postulante. Hoje, a judiciosa quantificação daqueles apontados direitos denotou-se inevitável.
A prosaica inevitabilidade de liquidar os direitos partindo do princípio do litígio trabalhista, trazendo confusão a reclamatórias que antes eram de fácil operação, diagonalmente, transformou o plano que guia a tutela dos direitos dos trabalhadores.
A legislação transformou as sistemáticas de prática da advocacia ao estabelecer a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de patrocinar contendas. Não se contesta, ainda assim, a competência técnica de habituação da advocacia à corrente situação.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam patronear lides. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente relacionada à militância de carrear a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem notável valor no Direito Trabalhista.
As transformações fixadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante tópico da praxe profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.