Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar processos.
Porque caducam rapidamente e uma vez que ligados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As modificações disciplinadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível questão da diligência profissional de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Sendo intrinsecamente conectada ao ativismo de conduzir a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
corporifica inconfundível valor no Direito do Trabalho.
Outrora, o conhecimento imprescindível de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a equilibrada aferição dos mesmos referidos direitos mostrou-se primacial.
O sistema legislativo modificou as metodologias de exercício da advocacia ao constituir o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A usual obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir da entrada do litígio trabalhista, somando tortuosidade a ações que no passado recente eram de fácil realização, lateralmente, modificou o sistema que direciona a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Prejudicando a rotina de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, a competência técnica de acomodação da advocacia à corrente situação.