As transfigurações produzidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante qualificação do repertório laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Na maior parte das vezes, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam fiar contendas.
Obstando a prática de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se controverte, no entanto, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à corrente conjuntura.
A normal obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir da entrada do processo trabalhista, acrescendo dificuldade a causas que antigamente mostravam ser de distensa efetuação, paralelamente, alterou a estrutura que conduz a defesa dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto caducam rápido e porque associados à sobrevivência do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A palavra patrocinar
corporifica singular valor no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente ligada à atuação de carrear a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Ao estruturar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo remodelou as metodologias de exercício da advocacia.
Em momentos pretéritos, a tema relevante de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a apropriada mensuração de tais aludidos direitos tornou-se primordial.