Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista no Estado do Piauí

Antanho, o item vital de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a fundamentada estimativa daqueles apontados direitos tornou-se crucial.

A Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadroar contendas. Não se controverte, entretanto, a capacidade técnica de habituação da advocacia à corrente condição.

Corporificando o Jus Postulandi, majoritariamente, o obreiro não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar lides.

A legislação remodelou os padrões de operação da advocacia ao constituir a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito.

A geral exigência de liquidar as verbas partindo da entrada da causa trabalhista, adicionando desorientação a ações que anteriormente foram de simples realização, lateralmente, alterou o sistema que impulsiona a salvaguarda dos direitos laborais.

As transmutações articuladas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como vital tema do cotidiano laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.

Porquanto prescrevem rápido e porque associados à vida do obreiro, os direitos laborais têm emergência.

Estando profundamente vinculada à militância de impulsionar a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar detém especial peso no Direito do Trabalho.