Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade São Francisco de Assis do Piauí - PI

A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de patrocinar lides. Não se contradita, no entanto, a competência profissional de aclimatação da advocacia à nova cena.

A lei transmudou os padrões de prática da advocacia ao constituir a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito.

Antes, a pauta fundamental de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte postulante. Hoje, a adequada estimativa daqueles citados direitos demonstrou-se indeclinável.

Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar causas. Constantemente, tendo o Jus Postulandi, o proletário não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.

Uma vez que caducam depressa e porque ligados à vida do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

As remodelações criadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental questão da capacidade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos defensores trabalhistas.

A frequente precisão de liquidar as pretensões já na apresentação da reclamatória trabalhista, acrescendo sinuosidade a processos que antigamente foram de distensa efetivação, transversalmente, demudou o plano que conduz a guarda dos direitos dos trabalhadores.

Sendo inerentemente interligada à atuação de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar tem particular significado no Direito do Trabalho.