Embaraçando a rotina de fiar ações, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contradita, apesar disso, a competência técnica de amoldamento da advocacia à nova conjuntura.
Somando complexidade a causas que antanho mostravam ser de elementar efetivação, a consueta obrigatoriedade de liquidar as pretensões desde a abertura da reclamação trabalhista, indiretamente, alterou o sistema que governa a defensa dos direitos dos empregados.
Tendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o trabalhador não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar processos.
Porque vinculados ao sustento do trabalhador e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
As transformações delineadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como capital elemento da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Outrora, a peça capital de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a apropriada avaliação dos mesmos aludidos direitos revelou-se cardinal.
O sistema jurídico distendeu os métodos de operação da advocacia ao planificar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A dição patrocinar
encarna particular peso no Direito Laboral, sendo profundamente ligada ao ativismo de conduzir o litígio à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.