Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista no Estado do Ceará

Ao promover a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito, a lei remodelou os métodos de desempenho da advocacia.

A Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de fiar litígios. Não se objeta, todavia, a perícia técnica de adequação da advocacia à hodierna conjunção.

Porquanto caducam rapidamente e uma vez que relacionados à alimentação do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamações. Corporificando o Jus Postulandi, comumente, o operário não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas.

A natural impreteribilidade de liquidar as pretensões desde a entrada da contenda trabalhista, acrescendo ruído a causas que antigamente foram de descomplicada efetuação, lateralmente, transformou a metodologia que norteia a defensão dos direitos trabalhistas.

As remodelações projetadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como importante dado da diligência profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Antes, o elemento importante de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a fiel valoração desses mencionados direitos sinalizou-se vital.

O vocábulo patrocinar tem especial significação no Direito Laboral, por estar intimamente ligado ao ativismo de conduzir a demanda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.