O verbo patrocinar
encarna notável significação no Direito Laboral, sendo profundamente interligado ao ativismo de guiar a lide à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários.
Entravando a capacidade de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista. Não se contraria, não obstante, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à vigente cena.
Porque caducam rápido e uma vez que vinculados à subsistência do empregado, os direitos trabalhistas têm pressa.
A ordem legislativa remodelou os métodos de desempenho da advocacia ao projetar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antanho, a matéria primordial de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a justa mensuração daqueles citados direitos evidenciou-se indispensável.
As alterações produzidas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial matéria da estratégia profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A prosaica impreteribilidade de liquidar as pretensões partindo da abertura da ação trabalhista, incorporando ruído a contendas que anteriormente revelavam ser de incomplexa operação, obliquamente, transformou a técnica que instrui a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar demandas. Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o empregado não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.