Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadroar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
Ao promover a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação estendeu as metodologias de atuação da advocacia.
Porquanto conectados à sobrevivência do operário e uma vez que caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
As transformações convencionadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial título da estratégia laboral de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de patrocinar lides. Não se questiona, todavia, a competência técnica de ajuste da advocacia à hodierna condição.
A famigerada imperiosidade de liquidar os direitos já na abertura da ação trabalhista, acrescentando tortuosidade a litígios que no passado recente aparentavam ser de distensa efetivação, paralelamente, transmutou a técnica que guia a defensão dos direitos trabalhistas.
Em momentos passados, a parte primordial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias correntes, a criteriosa avaliação de tais referidos direitos tornou-se cardinal.
Por estar intrinsecamente correlacionada à militância de impulsionar a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém particular acepção no Direito do Trabalho.