Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar reclamatórias. De modo geral, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas.
Ao produzir o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei remodelou os modelos de desempenho da advocacia.
O vocábulo patrocinar
corporifica sublime peso no Direito do Trabalho, por ser intimamente relacionado ao ativismo de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Antanho, a parte fulcral de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a coerente valoração desses referidos direitos demonstrou-se vital.
As transfigurações planeadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fulcral questão da praxe profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, em particular, dos causídicos trabalhistas.
Embaraçando a habilidade de patronear contendas, a Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se questiona, apesar disso, a competência profissional de amoldamento da advocacia à vigente situação.
A regular indispensabilidade de liquidar as verbas partindo da entrada do litígio trabalhista, aditando complexidade a ações que em momentos passados foram de elementar realização, obliquamente, imutou a dinâmica que move o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Porque expiram rapidamente e uma vez que ligados à sobrevivência do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.