Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Lavras da Mangabeira - CE

A conhecida indeclinabilidade de liquidar as verbas já no início da reclamação trabalhista, somando desorientação a ações que no passado recente eram de elementar operação, obliquamente, imutou o plano que regula a salvaguarda dos direitos laborais.

A lei transmudou os padrões de desempenho da advocacia ao fundar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

A palavra patrocinar tem especial importância no Direito Trabalhista, sendo inerentemente ligada à atuação de carrear a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.

Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar litígios. Tendo o Jus Postulandi, geralmente, o empregado não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas.

Porque expiram depressa e uma vez que relacionados à mantença do empregado, os direitos laborais têm pressa.

Antes, o quesito inevitável de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias que correm, a fundamentada avaliação desses citados direitos revelou-se basilar.

A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, complicando a prática de patronear lides. Não se contraria, todavia, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente situação.

As metamorfoses projetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável expediente da habilidade laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos defensores trabalhistas.