Amiudadamente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir fiar reclamações.
Ao conceber a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico remodelou os paradigmas de operação da advocacia.
Porquanto correlacionados à vida do trabalhador e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm pressa.
Atrapalhando a habilidade de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a habilidade técnica de ambientação da advocacia à hodierna conjuntura.
Estando profundamente interligado ao ativismo de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o termo patrocinar
possui inconfundível relevância no Direito Trabalhista.
As alterações convencionadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável fator da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Em momentos passados, o ponto considerável de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a consequente computação desses citados direitos tornou-se substancial.
A usual indispensabilidade de liquidar as pretensões desde o encetamento da lide trabalhista, trazendo confusão a causas que anteriormente foram de elementar efetivação, lateralmente, transmutou a técnica que impele a defesa dos direitos dos empregados.