A frequente obrigatoriedade de liquidar as pretensões já na entrada da ação trabalhista, aditando ruído a lides que antigamente revelavam ser de incomplexa operação, transversalmente, demudou o plano que coordena a tutela dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadroar reclamações. Não se contesta, ainda assim, a perícia técnica de aclimação da advocacia à hodierna conjuntura.
Anteriormente, o item vital de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte autora. No tempo corrente, a regular valoração daqueles aludidos direitos revelou-se primacial.
Porquanto associados ao sustento do proletário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar demandas.
O termo patrocinar
incorpora notável valia no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente correlacionado ao ativismo de impulsionar a causa ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O legislativo ampliou os paradigmas de atuação da advocacia ao delinear a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As transmutações estipuladas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital questão da atividade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.