Acrescentando sinuosidade a litígios que anteriormente foram de descomplicada produzição, a geral imprescindibilidade de liquidar os pedidos já no encetamento da reclamatória trabalhista, transversalmente, modificou a dinâmica que toca a guarda dos direitos laborais.
Por ser profundamente conectada à militância de impulsionar a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
incorpora particular valia no Direito do Trabalho.
Porque prescrevem rapidamente e uma vez que vinculados à sobrevivência do operário, os direitos laborais têm urgência.
Usualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar processos.
Antes, a tema cardinal de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a fundamentada quantificação de tais apontados direitos mostrou-se fulcral.
Complicando a atividade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, todavia, o aptidão técnica de habituação da advocacia à vigente conjuntura.
Ao fixar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo expandiu os modelos de desempenho da advocacia.
As transmutações promovidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como cardinal matéria da prática profissional de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.