As mutações arquitetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como significante componente da práxis profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Aditando confusão a processos que antanho aparentavam ser de tranquila efetuação, a regular obrigatoriedade de liquidar os direitos já no exórdio da reclamatória trabalhista, diagonalmente, demudou o plano que rege o defendimento dos direitos do trabalho.
Estando intrinsecamente ligada à militância de carrear a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar
incorpora individual peso no Direito do Trabalho.
Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadroar contendas.
Antes, o assunto significante de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reivindicante. No tempo vigente, a conciente mensuração dos mesmos apontados direitos tornou-se crucial.
A ordem legislativa estendeu os padrões de desempenho da advocacia ao projetar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto vinculados à alimentação do operário, os direitos do trabalho têm emergência.
Complicando a praxe de fiar causas, a Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a habilidade profissional de habituação da advocacia à corrente cena.